La Coordinación de Bienestar de Personal de la Municipalidad acercó a trabajadores y trabajadoras municipales que no hayan finalizado sus estudios de nivel primario y secundario la posibilidad de inscripción en la Escuela Provincial N° 1 Yeján Akainix y en el CENS N°364, institución con la que el municipio ha celebrado un convenio.
USHUAIA.- La coordinadora Gabriela Borré junto a sus colaboradoras, recorrieron diferentes sectores para continuar promoviendo la capacitación y formación del personal municipal a través de los planes vigentes hasta el 2023.
Gabriela Borré indicó que ”para esta gestión es muy importante apoyar a aquellas personas que por diferentes circunstancias de la vida no han podido concluir sus estudios”, explicó y agregó que “es una herramienta de superación personal y de esta manera queremos fomentar la igualdad de oportunidades en el acceso a la formación, la que continuamente se renueva, con la finalidad de que el empleado adquiera nuevas habilidades y enfrente nuevos desafíos dentro de la administración pública”.
Durante el recorrido pudieron responder todas las consultas y fue informada la apertura del ciclo de Capacitación 2022, con la oferta de formación vigente a partir del mes de marzo y se ofrecieron todos los detalles de las modalidades de estudio, ya que la propuesta se adapta a las personas que también tienen que cumplir responsabilidades laborales y familiares.