A través de sus páginas se detallan los avances significativos que ha logrado en materia ambiental, social y económica, consolidándose como una empresa líder en la construcción de un futuro más sostenible para las personas y el planeta.
USHUAIA.- Newsan presentó su más reciente reporte de sustentabilidad donde detalla los logros alcanzados en la gestión 2023 y los compromisos asumidos para continuar fortaleciendo su desarrollo sostenible. El mismo fue elaborado en base a los estándares internacionales Global Reporting Initiative (GRI) e incorporando, por primera vez, los estándares sectoriales de Sustainability Accounting Standards Board (SASB).
Durante el pasado año la compañía trabajó en el análisis e integración de procesos y prácticas transversales para robustecer y renovar su estrategia de sustentabilidad, tomando como base la Agenda de Desarrollo Sostenible 2030, los desafíos y tendencias globales y su análisis de materialidad. En un contexto global desafiante, Newsan ha navegado exitosamente la transformación consolidando sus prácticas ASG (Ambientales, Sociales y de Gobernanza) en todas sus unidades de negocio.
El reporte de sustentabilidad 2023 es un testimonio de esta transformación, destacando hitos como:
-Nueva estrategia de sustentabilidad: una hoja de ruta fortalecida e integrada que guía la gestión responsable y transparente en todas las locaciones y para las 3 unidades de negocio, basada en cinco ejes prioritarios de acción: Gobernanza, Gestión de la Cadena de Valor, Bienestar de las Personas, Acción Climática y Desarrollo de la Comunidad.
-Gen Digital y Metodologías Ágiles: con más de 150 iniciativas y proyectos digitales la compañía ha optimizado procesos y fomentado el trabajo colaborativo a través de 13 mesas ágiles bajo una agenda común, impulsando así la transformación para alcanzar mejores resultados.
-Innovación, Tecnología y Cultura Emprendedora: Newsan apuesta a la capacitación y el desarrollo de oportunidades STEM para crear nuevas soluciones sostenibles para los negocios y las comunidades. Con más de 65.000 horas de capacitación interna y 1.200 estudiantes en Olimpíadas Newsan, la compañía integra sus avances tecnológicos con la formación y aprendizaje de herramientas para el futuro.
-#ExperienciaNewsan: la transformación de la experiencia laboral para fomentar el bienestar, la diversidad y la inclusión en los espacios de trabajo, generando valor para las más de 9.000 personas que integran nuestros equipos a través de capacitaciones en convivencias e interseccionalidades y diversos protocolos de erradicación y prevención de violencias.
-Economía Circular: maximización de la valorización y reutilización en las operaciones, potenciando la recuperación y la extensión de la vida útil de los productos, alcanzando un porcentaje de reciclaje del 98% en líneas de producción y reduciendo en más de un 35% los materiales enviados a disposición final.
-Empleabilidad y Economía Social: ampliación de nuestro modelo de negocio de triple impacto, Newsan IN, para impulsar la empleabilidad y la formación en oficios en las comunidades, con equipos de más de 100 personas en las unidades productivas y de ventas. Representa una nueva manera de hacer negocios, dando respuesta a la problemática de Residuos de Aparatos Eléctricos y Electrónicos (RAEEs), extendiendo la vida útil de distintas categorías de productos y generando oportunidades de trabajo.
Marcela Cominelli, gerenta de Legales, Asuntos Públicos y Sustentabilidad, dijo que “en Newsan estamos convencidos de que la sustentabilidad es un pilar fundamental del éxito empresarial. Por eso integramos criterios ASG en todas nuestras operaciones y trabajamos para crear valor compartido para todos nuestros stakeholders”.